什么是心理测评系统？心理测评系统有什么作用

　　心理测评系统是什么？心理测评系统有哪些功能呢?在什么时候可以使用心理测评系统进行心理测评？好多人对这些问题都不太清楚，今天小编整体一篇详细的心理测评系统介绍，看完就知道了。

　　一、什么是心理测评系统？

　　心理测评系统又称之为心理测评软件或心理测量软件，是心理咨询师用来做心理测评的一种电脑化的工具，随着电脑互联网的普及，心理测评心理健康筛查也逐渐的步入信息化的时代，所以这里简称为心理测评软件。

　　心理测评系统包含能力测评、个性测评、心理健康测评、学习素质测评、家庭教育测评和职业指导测评六部分。

　　心理测评系统（PsychologicalEvaluationSoftware）是依据一定的心理学理论，使用一定的操作程序，给人的能力、人格及心理健康等心理特性和行为确定出一种数量化的价值。广义的心理软件不仅包括以心理测验为工具的测量，也包括用观察法、访谈法、问卷法、实验法、心理物理法等方法进行的测量。心理软件是通过科学、客观、标准的测量手段对人的特定素质进行测量、分析、评价。这里的所谓素质，是指那些完成特定工作或活动所需要或与之相关的感知、技能、能力、气质、性格、兴趣、动机等个人特征，他们是以一定的质量和速度完成工作或活动的必要基础。

　　心理测评系统作为致力于心理应用技术研究与推广的专业机构，始终坚持专业性、科学性、严谨性原则，注重量表的信度、效度，建立科学严谨的本土化标准常模数据。在系统功能上，追求“智而不繁”以不断提升用户的体验感受为己任，遵循“大道至简”，经近百万用户的反馈和多次版本升级，由繁到简，安装快捷，功能强大，操作简单方便。

　　二、心理测评系统有什么作用？

　　心理测评系统可以从个体的智力、能力倾向、创造力、人格、心理健康等各方面对个体进行全面的描述，说明个体的心理特性和行为。同时可以对同一个人的不同心理特征间的差异进行比较，从而确定其相对优势和不足，发现行为变化的原因，为决策提供信息。

　　心理测评系统可以确定个体间的差异，并由此来预测不同个体在将来活动中可能出现的差别，或推测个体在某个领域未来成功的可能性。

　　心理测评系统可以评价个体在学习或能力上的差异，人格的特点以及相对长处和弱点，评价儿童已达到的发展阶段等。

　　心理测评系统的结果可以为客观、全面、科学、定量化地选拔人才提供依据。因为它可以预测个体从事某种活动的适宜性，进而提高人才选拔的效率与准确性。

　　心理测评系统可以了解个体的能力、人格和心理健康等心理特征，从而为因材施教或人尽其才提供依据。如学校可以依据学生的能力水平分班分组，部队可以依据每个人的特长分配兵种，企业可以将职员置到与其能力、人格相匹配的部门等。

　　心理测评系统可以为升学就业咨询提供参考，帮助学生了解自己的能力倾向和人格特征，确定最有可能成功的专业或职业，进而作出佳选择，心理软件可以为心理咨询提供参考，帮助人们查明心理问题、障碍或疾病的表现及其原因，进而有针对性地给予心理辅导或咨询。

　　三、心理测评系统的应用场景

　　1.学校做师生心理健康筛查评估与心理咨询服务；

　　2.企事业单位做职工心理健康评估与心理咨询服务；

　　3.企事业单位做人才招聘、员工关系管理的心理测评；

　　4.社区做人员心理健康管理评估与心理咨询服务；

　　5.心理咨询机构对来访者做心理健康评估与心理咨询服务；

　　6.个人做心理健康管理评估与心理咨询服务。

　　四、什么时候需要做心理测评？

　　“996工作制”，已经在不知不觉中融入了我们的生活。每天工作12小时，每周工作6天。在这样毫无节制的加班中，我们不约而同地出现了这样那样的心理问题：

　　1.早晨不想起床，不想上班就想躺平，以前干劲满满，现在上班懒懒散散，自己开始磨洋工，勤勉的自己开始迟到了。

　　2.工作效率骤减，不想做。以前信心十足，现在却踌躇不前。对工作不像以前那么热心和投入，总是很被动地完成自己份内的工作，开始怀疑人生，觉得自己的工作对社会、对组织、对他人并没有贡献和价值。

　　3.挫败、焦虑、紧张，不想社交，害怕电话声响。每到下班，筋疲力尽，躺倒，连饭也懒得吃。

　　这些都是心理失调的表现，也是一种提示信号：平时的工作及生活方式并不利于身心健康。快节奏的生活环境让我们忘记了该如何照顾好自己。说好的早睡早起，按时饮食在工作面前都抛在了脑后。

　　笃行心理具有十五年心理咨询室建设经验，自主开发有适合不同行业的心理测评系统，系统量表全，操作简单，支持自动心理预警筛查和心理健康档案的建立，手机、平板、电脑等多种测评方式，欢迎咨询免费体验。